您当前的位置是:培训学院

学院简介
  澳克士培训学院是在公司提出创建学习型组织的背景下,为满足公司的发展战略而成立的。

  培训学院的成立,将遵循集团公司提出的“致力推出更多经典时尚、环保经济的灯饰照明产品,提升和改善人们的生活品质”的企业使命和“诚信经营、成就客户、追求共赢、回报社会”的企业价值观。打造公司的学习引擎,致力于推动各个价值部门的观念创新和能力再造。

  通过发挥员工的积极性、创造性来实现企业的发展。我们深知:知识型学习型企业一个重要的特点就是对人才的动态个性化的管理,成功企业一个共同点就是始终能够做到让合适的人在合适的时间做合适的事。

  在服务好公司的同时,培训学院将加大为客户的可持续发展提供“一对一”体贴式服务的力度,“扶上马,送一程”。

  培训学院将一直贯彻以人为本、提高人员素质的培训思路,坚持“知行合一、快乐成长”的目标要求,逐步建立一个能够充分激发员工活力的人才培训机制,最大限度地激发每个人的活力,充分开发利用人力资源,把员工的思想和价值观统一到公司文化上来,从而为企业保持高速稳定发展服务!

  最终使培训澳克士培训学院成为公司及合作伙伴可持续发展的引擎。成为公司战略的推动者、公司文化的传承者、公司员工的辅导者。

 
学院的特色
1、突出实战
  我们不但要求学员能够做到具备其所从事的岗位上应该具有的理论知识,而且要具备非常强的实战技能,做到“文武双全”。

2、专业规范的培训流程
  学院按照国际培训行业标准,建立了标准化的服务流程,实施学习培训全过程质量管理和动态监控,对学员进行动态个性化的培训,从而使学员充分学习并掌握培训的内容,进而保证培训目标的实现。

3、一流的学习培训专家与案例分析
  中心拥有一支由国际、国内学术权威、业界名人、专家学者、学习导师和资深培训师组成的讲师团队。主要用于技能培训,用案例班前、班后培训,现场学习。
 
培训项目
(一)、岗前培训
  对新人进行业务知识、企业文化、组织目标、价值观等的培训。不确定岗位先轮流工作一定时间,再确定建立员工组织归属感、集体主义、合作精神,为今后的高效工作奠定基础。

(二)、岗位培训
  岗位培训主要是业务能力培训。对工作中出现的问题,解决方法及应进的责任进行培训。

(三)、个人职业生涯规划培训
  每位员工根据自己的情况定出一个升迁、发展的个人规划,经直属上一级确定。要有目标的工作。

(四)、转岗培训
  为培养复合型人才,采用转岗培训使员工适应新的工作需要。

(五)、外出考察培训及论坛
  为公司中高层进行的外出实地考察学习,比如海尔集团等,每次确定一个主题,由海尔集团中高层负责专题讲座。并与有关媒体合作举办论坛或研讨会等。

(六)、对经销商、代理商的培训
  让经销商、代理商和公司一起成长、发展。

 

今科科技 中国灯饰商贸网 人才招聘网 商务易 中国 网购86